用管理学学士学位开创你的事业 & 领导

本课程为学生在学术上和他们选择的职业中成为成功的终身学习者做好准备. mg不朽情缘试玩课程要求高水平的自主学习，并注重在工作场所和课堂上所需的技能，这些技能很容易在两种环境之间转换. 课程内容包括时间管理策略, 目标设定, 阅读理解, 提高沟通技巧, 包括利用电子工具参与虚拟环境.

本课程为学生在学术上和他们选择的职业中成为成功的终身学习者做好准备. mg不朽情缘试玩课程要求高水平的自主学习，并注重在工作场所和课堂上所需的技能，这些技能很容易在两种环境之间转换. 本课程包括提高沟通技巧的策略, 包括利用电子工具参与虚拟环境. 课程中的作业和活动是为了模拟工作场所的团队合作而设计的.

通过运用批判性和创造性思维, 本课程的学生将培养一套沟通技巧，以增强他们的个人和职业关系和努力. 本课程将侧重于技能发展的关键领域，如自我, 感知, 听, 语言信息, 对话, 的关系, 冲突管理, 说服, 以及演讲技巧.

本公开演讲基础课程旨在提高学生批判性思考和口头沟通的能力. 理论和实践提供在各种口语情况. 每个学生都被要求在听众面前发言, 但是课堂作业也包括阅读, 收集和组织信息, 写作, 和听力.

这是一门高级写作课程，侧重于商业和专业用途的写作. 学生将学习商业和专业环境中常见的写作习惯, 以及在这些环境中分析修辞情境的策略. 课程作业包括分析, 修订, 还有研究练习, 以及撰写商务信函的大量实践. 最后的项目是一个广泛的, 研究分阶段开发的商业计划书并向全班展示. 鼓励学生将课程材料与他们的专业和工作经历联系起来.

本课程是财务与管理会计的入门课程. 它是为非会计专业的学生设计的. 财务会计强调通用财务报表如何向管理层以外的用户传达有关企业业绩和地位的信息. 它强调会计如何处理和呈现信息. 本课程还考察了财务报表的主要元素. 本课程的管理会计部分研究内部报告和决策. 本课程帮助那些希望以清晰的方式学习“数字意味着什么”的人, 简洁和概念性的方式，而不是专注于会计过程的机械方面.

对商业中遇到的日常法律问题的研究，重点是法律程序领域, 合同, 机构, 就业法, 商业组织和侵权行为, 与这些和其他领域有关的案件.

经济理论导论，涉及企业和个人的决策如何受到经济力量的影响. 重点放在需求、供给、市场均衡分析和基本市场结构模型. 讨论了看不见的手作为经济决策的驱动力以及市场外部性. 本课程侧重于提供一种平衡的方法来研究经济主体的行为及其全球影响和结果.

本课程旨在概述金融领域，并为更高级的金融课程提供基础. 主题包括商业和金融信息的来源, 财务报表分析, 金钱的时间价值, 风险的性质和度量, 金融机构, 投资及公司财务.

本课程探讨管理的基本概念和过程. 学生将探索规划的功能角色和过程, 领先的, 组织, 控制包括管理者角色. 培养学生在当今竞争激烈的环境中所需要的与管理职能相关的技能.

理论、策略和方法是营销知情实践的基础. 学生调查市场营销对组织或事业的重要性, 营销不同阶段的相互关系, 商品和服务的市场营销, 分析和识别市场, 定价策略和数字营销策略.

本课程着重于组织过程和与组织行为学相关的理论建构. 领导者的角色, 追随者, 和团队, 通过对关键组织行为概念和相关案例的分析，解决了他们对组织文化和绩效的影响. 主题将包括:价值观, 感知, 的态度, 假设, 学习, 动机, 冲突, 多样性, 和改变.

本课程分析推动组织变革的力量, 检查改变的障碍, 并调查了一系列使组织变革更有效的方法. 学生将发展对变革过程的理解，并培养成为组织变革推动者的实用技能.

本课程侧重于组织文化与其绩效之间的关系. 在适应和实施组织文化变革的过程中，领导者和追随者面临的挑战和机遇将在本课程中得到解决. 本课程探讨文化在领导者风格与组织有效绩效之间的中介作用.

领导力是一种影响他人实现目标的能力. 本课程将着重于领导力的关键因素和理论. 您将开发技能，以导航您的组织，并确定如何有效的领导者或追随者影响和激励他人在他们的组织. 学生将建立一个基础，在此基础上建立终身学习实践的领导力发展使用理论和应用.

本课程是工商管理专业的必修课程. 本课程的目的是整合所有先前的工商管理知识, 相关的课程, 和工作经验来单独评估一个组织. 这是一门时间密集的以团队为导向的模拟课程，建议学生在商业课程结束时选修这门课程，并作为一门独立的课程. Three major components comprise the course: the strategic analysis of an organization; the 开发ment of a forward-looking strategy with competitive, 道德, and global considerations; and the 开发ment of an implementation plan.

本课程侧重于个人和团队决策和解决问题的能力的发展. 将分析现实世界的国内和全球问题, 诊断, 并通过各种定量和定性工具和技术的应用进行评估，以达到有效的决策和解决方案.

本课程侧重于学术论文的应用与评价, 案例研究, 以及现实生活中的道德困境使用道德决策模型. 学生 will evaluate personal value systems; individual, 领导驱动, 组织, and community 道德 issues; and the social responsibilities of global organizations. 本课程将深入分析基于真实组织的现实道德困境.

本课程探讨当前的理论和最佳实践，在专业背景下协同工作. 学生们运用这些概念来分析自己的工作经验, 为如何提高他们在工作组中的表现制定策略. 学生将学习基本的项目管理技巧，并在网上虚拟团队中完成最后的交流项目.

《mg不朽情缘试玩》是一门考察创业理论的入门课程, 实践, 以及创业的工具. 探讨了不同的创业结构以及这种结构如何导致不同的独特成功途径. 学生们将在评估个人价值并确定自己对创业思维的亲和力时，重点关注培养创业思维的重要性, 同时在他们选择的创业理念的背景下审查创业企业的风险和回报. 最后, 学生将识别和评估新企业的机会, 并考虑一个成功的商业计划开发的战略方法.

本课程介绍人力资源的职能及相关要素和活动. 本课程概述了人力资源部门成员的角色和职能, 以及教育人力资源以外的人, 他们的角色如何包括与人力资源有关的活动. 学生将了解mg不朽情缘游戏网址今天所知道的人力资源管理的演变. 重点放在现代人力资源管理的重要性和新的 ?公司的观点? 函数的. 另外, 学生将接触到人力资源管理的观点，从管理层和下属员工的看法. 会议将讨论维持公平和公平的薪酬和福利计划的重要性. 学生将接触到有关员工咨询领域的实际情况和解决问题的方法, 纪律, 和终止. 平等就业机会将讨论，以便学生了解其需求, 重要性, 以及与之相关的法律问题. 还将探讨培训和发展、人员配备和战略等其他关键领域.

本课程涵盖了从战略和操作角度出发的培训和发展的理论和技术. 重点放在员工需求评估，方案设计，实施和评估. 探讨了全球竞争力的学习理论与长远发展.

本课程使用系统视角来识别, select, 开发, 并评估解决方案，以记录和改善个人的表现, 组, 和组织. 学生将学习如何分析绩效问题并向员工提出建议, 工作, 以及组织层面，这将帮助组织及其员工实现组织目标和管理变革. 学生还将学习如何弥合组织战略之间的差距, 个人, 和部门.

本课程为学生提供组织发展作为一个领域的出现和发展的概述, 诊断和干预程序, 以及促进个人所需的基本技能, 小组, 组织变革. 本课程还将涵盖组织转型中的关键概念, 全球环境下的组织发展, 以及该领域的未来发展方向.

本课程为合格的学生提供了一个获得学分的机会，以获得监督的专业培训和实际工作环境中的经验. 这个实习是学生之间的一个持续的研讨会, 教职员和雇佣主管. 它包括实习申请和学习协议, 定期与教师代表会面, 具有相当于其他高级课程水平的专业经验，并提交实习申请和学习协议中规定的材料. 不能保证所有申请者都能参加.

管理学中的一门内容多变的课堂课程，学生在其中学习当前感兴趣的、不属于常规课程的主题或科目. 具体的课程描述将在课程提供的三个月的课程时间表中在线发布.

独立学习课程允许学术成绩良好的学生在常规课程未涵盖的领域继续学习，或在目前教授的领域扩展学习. 学习在教师的监督下进行，评分为及格/无学分或信级. (详见《mg不朽情缘游戏网址》的“独立研究”部分.)

本课程指导学生如何制造和服务运作有助于组织战略. 诸如生产力、规模经济、纵向和横向整合以及推动vs等概念. 拉力将被解释. 将解释在材料和过程中应用“绿色”政策的含义.

在本课程中，学生将进行研究, 开发, 并实施适合公司的有说服力的公关活动策略, 政府, 和/或非营利组织. 这门高级课程是为需要公共关系和促销沟通专业技能的专业人士设计的.

本课程旨在向学生介绍如何使用教练技巧来提高个人在组织环境中的适应性和表现. 要涵盖的主题包括:教练实践的范围, 最佳从业人员特征, 教练的好处, 相关组织动力学, 辅导干预和资源. 本课程还包括通过指导实践活动强调体验式学习.

本课程侧重于使用电子表格来解决业务问题.

本课程介绍商业和数据分析的基础知识. 学生将学习商业问题框架, 数据争吵, 描述性和推断性统计, 数据可视化, 以及分析中的数据叙述.

这门入门课程的重点是将信息技术应用于使用数据库的商业策略. 学生将获得当前数据库技术的工作知识, 包括关系数据库概念, 数据库设计, 数据提取, 在使用数据库应用程序时使用数据仓库.

这门课程是会计入门, 强调通用财务报表如何向管理层以外的用户传达有关企业业绩和地位的信息. 大约三分之一的课程强调会计如何处理和呈现信息，包括接触记录交易, 根据既定的规则和程序为服务和商品公司调整余额和编制财务报表. 本课程的结余检查报表的主要元素，如现金, 应收账款, 库存, 长期资产, 折旧, 货币的时间价值, 工资, 债券, 以及其他负债和股票. 本课程的概念适用于ACCT 225(管理会计). 学生应避免在这两门课程之间有任何时间间隔.

研究内部报告和决策的管理会计. 本课程介绍了一种商业管理方法来开发和使用会计信息. 主要主题包括成本行为，成本分析，利润计划和控制措施. 分散经营会计, 资本预算决策, 管理会计的伦理挑战也包括在内.